<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<journal>
<title>Ethics in Science and Technology</title>
<title_fa>اخلاق در علوم و فناوری</title_fa>
<short_title>Ethics in Science and Technology</short_title>
<subject>Literature &amp; Humanities</subject>
<web_url>http://ethicsjournal.ir</web_url>
<journal_hbi_system_id>1</journal_hbi_system_id>
<journal_hbi_system_user>admin</journal_hbi_system_user>
<journal_id_issn>2251-7634</journal_id_issn>
<journal_id_issn_online>2981-233X</journal_id_issn_online>
<journal_id_pii></journal_id_pii>
<journal_id_doi>10.22034</journal_id_doi>
<journal_id_iranmedex></journal_id_iranmedex>
<journal_id_magiran></journal_id_magiran>
<journal_id_sid>14</journal_id_sid>
<journal_id_nlai></journal_id_nlai>
<journal_id_science></journal_id_science>
<language>fa</language>
<pubdate>
	<type>jalali</type>
	<year>1398</year>
	<month>9</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<pubdate>
	<type>gregorian</type>
	<year>2019</year>
	<month>12</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<volume>14</volume>
<number>3</number>
<publish_type>online</publish_type>
<publish_edition>1</publish_edition>
<article_type>fulltext</article_type>
<articleset>
	<article>


	<language>fa</language>
	<article_id_doi></article_id_doi>
	<title_fa>نقش جهت گیری اخلاقی و جنسیت در قضاوت اخلاقی کارکنان مالی بانک گردشگری</title_fa>
	<title>The Role of Ethical Orientation and Gender in Ethical Judgment of Tourism Bank Financial Employees </title>
	<subject_fa>تخصصي</subject_fa>
	<subject>Special</subject>
	<content_type_fa>پژوهشي</content_type_fa>
	<content_type>Research</content_type>
	<abstract_fa>&lt;div style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;زمینه: &lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;در&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;دنیای&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;امروز،&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;با&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;توسعه&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;روابط،&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;تحقق&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;مفهوم&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;دهکده&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;جهانی&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;و&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;از&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;بین&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;رفتن&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;مرزهای&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;بین&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;ملت&amp;shy;ها،&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;اخلاقیات&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;به&amp;shy;عنوان&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;یک&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;عامل استراتژیک و مهم&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;در&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;حفظ&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;بقای&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;سازمان&amp;shy;ها&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;و&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;کل&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;بشریت&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;مطرح&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;شده&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;است&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:calibri,sans-serif;&quot;&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt; بررسی عوامل مؤثر بر قضاوت اخلاقی کارکنان ضروری است. وضعیت اخلاقی و جنسیت حسابداران، از عوامل تأثیرگذار بر قضاوت اخلاقی هستند. هدف این پژوهش، بررسی نقش جهت&amp;shy;گیری اخلاقی و اثر جنسیت در قضاوت اخلاقی کارکنان مالی بانک گردشگری است. لذا مساله پژوهش این است که آیا جهت&amp;shy;گیری اخلاقی و جنسیت در قضاوت اخلاقی کارکنان نقش دارد یا خیر؟ &lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;روش: &lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;روش پژوهش، توصیفی- همبستگی بود. جامعه و نمونه آماری پژوهش را کارکنان مالی بانک گردشگری تشکیل دادند. اعضای نمونه آماری، به روش نمونه&amp;shy;گیری تصادفی ساده انتخاب شدند. در این پژوهش برای جمع&#8204;آوری داده&#8204;ها از دو پرسش&amp;shy;نامه حاوی سؤال&#8204;های عمومی و تخصصی استفاده شده و به منظور آزمون فرضیه&amp;shy;&#8204;ها، از تجزیه و تحلیل رگرسیون چندگانه و آزمون &lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:calibri,sans-serif;&quot;&gt;t&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt; استفاده شده است. &lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;یافته &amp;shy;ها: &lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;نتایج تحقیق نشان داد که فرضیه&amp;shy;های پژوهش در سطح اطمینان 95% رد نشدند بنابراین نسبی&amp;shy;گرایی و آرمان&amp;shy;گرایی و جنسیت رابطه مثبت و معناداری بر قضاوت اخلاقی دارند.&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:11.0pt;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:11px;&quot;&gt;نتیجه &amp;shy;گیری&lt;/span&gt;: &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:11.0pt;&quot;&gt;نتایج پژوهش نشان داد &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:b mitra;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:11.0pt;&quot;&gt;که در سطوح&#8204; فرضیه&#8204;های پژوهش، رابطه معناداری بین قضاوت اخلاقی کارکنان مالی بانک گردشگری با جهت&amp;shy;گیری اخلاقی و جنسیت کارکنان وجود دارد و زنان اخلاقی&amp;shy;تر از مردان رفتار می&amp;shy;کنند&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
</abstract_fa>
	<abstract>&lt;div style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;strong&gt;Background: &lt;/strong&gt;In today&amp;#39;s world, with the development of relationships, the realization of the concept of global village and the demarcation of boundaries between Nations, ethics has been considered as a strategic and important factor in maintaining the survival of organizations and the whole of humanity. Investigating the factors that influence the moral judgment of employees is essential. Ethical status and gender of accountants are factors influencing ethical judgment. The purpose of this study is to analyze the role of ethical orientation and gender in ethical judgement of employees.&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;Method:&lt;/strong&gt; Method of the study is a descriptive-correlative. Population and sample of the study include Tourism Bank financial employees. The sample members were selected by simple random sampling. Data were gathered through two questionnaires.data were analyzed by multiple regression and t test.&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;Results&lt;/strong&gt;: The results showed that researchhypothsis are not rejected (a=0.05). Therefore, relativism, Idealism and gender have positive and significant relationship with ethical judgment.&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;Conclusion&lt;/strong&gt;: Findings show that there is a significant relationship between ethical judgments of financial employees of Turism Bank and ethical orientation and gender. Also, Women act more ethical than men&lt;/div&gt;
</abstract>
	<keyword_fa>قضاوت اخلاقی, جهت گیری اخلاقی, جنسیت</keyword_fa>
	<keyword>Ethical judgment, Ethical orientation, Gender

</keyword>
	<start_page>85</start_page>
	<end_page>90</end_page>
	<web_url>http://ethicsjournal.ir/browse.php?a_code=A-10-1-235&amp;slc_lang=fa&amp;sid=1</web_url>


<author_list>
	<author>
	<first_name></first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name></last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>محمد علی</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>کلانتری</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>10031947532846004315</code>
	<orcid>10031947532846004315</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation></affiliation>
	<affiliation_fa></affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name></first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name></last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>عبدالحمید</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>هوشمند</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>10031947532846004316</code>
	<orcid>10031947532846004316</orcid>
	<coreauthor>Yes
</coreauthor>
	<affiliation></affiliation>
	<affiliation_fa></affiliation_fa>
	 </author>


</author_list>


	</article>
</articleset>
</journal>
