other نقش ویژگی‌های روانشناختی-اجتماعی در تصمیم‌گیری‌های مدیران مالی: با توجه به نقش میانجی اخلاق حرفه‌ای تخصصي Special پژوهشي Research <div style="text-align: justify;"><strong><span style="font-family:B Mitra;">زمینه: </span></strong><span style="font-family:B Mitra;">از مهمترین عوامل تاثیرگذار بر ارزش شرکت ها، تصمیمات مالی مدیران است. </span><span style="font-family:B Mitra;">از این رو، هدف اصلی پژوهش، بررسی نقش فاکتورهای روان</span><span dir="LTR"><span style="font-family:Calibri,sans-serif;">‌</span></span><span style="font-family:B Mitra;">شناختی- اجتماعی مؤثر بر تصمیم</span><span dir="LTR"><span style="font-family:Calibri,sans-serif;">‌</span></span><span style="font-family:B Mitra;">گیری مدیران مالی نظام بانکی با بررسی نقش میانجی اخلاق حرفه ای می</span><span dir="LTR"><span style="font-family:Calibri,sans-serif;">‌</span></span><span style="font-family:B Mitra;">باشد.</span><br> <strong><span style="font-family:B Mitra;">روش</span></strong><span style="font-family:B Mitra;">: روش پژوهش حاضر آمیخته می‌باشد. </span><span style="font-family:B Mitra;">بخش کیفی: جامعه آماری خبرگان روانشناسی و امور بانکی بوده‌اند که &nbsp;تعداد 25 نفر با تکنیک گلوله برفی انتخاب و با استفاده از پرسشنامه و مصاحبه اطلاعات از آن‌ها جمع‌آوری شد. اطلاعات به‌دست‌آمده با استفاده از تحلیل سلسله مراتبی (</span><span dir="LTR">AHP</span><span style="font-family:B Mitra;">) ارزیابی شدند. </span><span style="font-family:B Mitra;">بخش کمی:روش پژوهش توصیفی</span>&ndash;<span style="font-family:B Mitra;"> همبستگی است</span><span style="font-family:B Mitra;">. جامعه آماری مدیران مالی بانک کشاورزی در سال 1396 بود که 184 نفر با روش نمونه‌گیری تصادفی ساده انتخاب شدند. برای گردآوری داده‌های تحقیق از پرسشنامه استفاده‌شده است. تحلیل داده‌ها با روش مدل‌سازی معادلات ساختاری و آزمون سوبل انجام می‌شود.</span><br> <strong><span style="font-family:B Mitra;">یافته‌ها:</span></strong><span style="font-family:B Mitra;"> نتایج نشان دادند که نقش میانجی اخلاق حرفه‌ای در ارتباط میان فاکتورهای وراثتی و تصمیم‌گیری مدیران در سطح 05/0 رد شد. اما نقش میانجی اخلاق حرفه‌ای در ارتباط میان فاکتورهای شخصیتی،اکتسابی و اجتماعی در سطح 05/0 مورد تائید قرار گرفت.</span><br> <strong><span style="font-family:B Mitra;">نتیجه‌گیری:</span></strong><span style="font-family:B Mitra;"> نتایج پژوهش بیانگر آن است که </span><span style="font-family:B Mitra;">رعایت اخلاق حرفه‌ای توسط مدیران مالی ، بر نوع و کیفیت تصمیم‌های گرفته‌شده توسط آن‌ها تأثیرگذار می‌باشد. همچنین بر اساس رتبه‌بندی ویژگی‌های روان‌شناختی مؤثر در تصمیم‌گیری مدیران مالی،</span><span style="font-family:B Mitra;"> اعتمادبه‌نفس، توانایی مدیریت استرس، توانایی‌های روانی و هوش هیجانی دریافتن راه‌حل‌های نوآورانه، ازجمله مهم‌ترین متغیرهایی </span><span style="font-family:B Mitra;">روان</span><span dir="LTR"><span style="font-family:Calibri,sans-serif;">‌</span></span><span style="font-family:B Mitra;">شناختی </span><span style="font-family:B Mitra;">است که در نوع تصمیم‌های اتخاذشده توسط مدیران مالی&nbsp; اثرگذار می‌باشد.</span><span style="font-family:B Mitra;"></span><br> &nbsp;</div> <div style="text-align: justify;"><strong>Background: </strong>Manager&rsquo;s financial decisions are among the most important factors affecting corporate values. Hence, this research investigates the role of socio-psychological factors that affect the aforementioned decisions, considering the mediating role of professional morality.<br> <strong>Method:</strong> Conducting the mixed method, 25 experts in banking affairs and psychologists were interviewed using the snowball technique to gather the qualitative data and assessed using AHP. Also, 184 financial managers of the Agricultural Bank of Iran were selected by simple random sampling to collect the quantitative data through questionnaires analyzed via SEM and the Sobel test.<br> <strong>Results:</strong> Although the mediating role of professional ethics in the relationship between hereditary factors and managers&#39; decision-making was rejected at the level of 0.05, the mediating role of professional ethics in the relationship between personality, acquired, and social factors were confirmed at the same level.<br> <strong>Conclusion:</strong> The results indicated that the observance of professional ethics by financial managers affects the type and quality of decisions made by them. In addition, based on the ranking of psychological characteristics affecting financial managers&#39; decisions, self-confidence, stress management ability, mental abilities, and emotional intelligence to find innovative solutions are among the most important psychological variables that affect the type of decisions made by managers.<br> &nbsp;</div> اخلاق حرفه‌ای, تصمیم‌گیری مدیران, ویژگی‌های روان‌شناختی- اجتماعی Professional ethics, Managers' decision making, Psychological-social characteristics 142 150 http://ethicsjournal.ir/browse.php?a_code=A-10-1182-73&slc_lang=other&sid=1 ابراهیم دهرویه 10031947532846007036 10031947532846007036 No مجید اشرفی 10031947532846007037 10031947532846007037 Yes جمادوردی گرگانلی دوجی 10031947532846007038 10031947532846007038 No علی حوزین 10031947532846007039 10031947532846007039 No